Zorgprofessionals kunnen meer

De tekortkomingen in het systeem van traditionele zorgverlening was niet het enige waar de oprichters van Omnibus tegenaan liepen. Ze merkten ook in toenemende mate op dat instellingen nog steeds vaak top-down werken. Hierdoor is er te weinig ruimte voor het vakmanschap en eigen initiatief van zorgprofessionals.

Steeds vaker kwam de gedachte in hen op hoe het zou zijn als zorgprofessionals hun professionele autonomie terug zouden krijgen. En ze te laten doen waar ze het beste in zijn: optimale zorg op maat bieden aan ouders en gezinnen.

Daarbij zouden niet procedures, maar duurzame en betekenisvolle oplossingen in het leven van gezinnen weer leidend moeten zijn. Het zaadje voor Omnibus Jeugd en Gezin was geplant.

Snel menu

Wil je meer weten over de unieke aanpak van Omnibus Jeugd en Gezin?